离职老板不同意可以吗

辞职老板不能不同意。依据《劳动合同法》，劳动者提前通知即可解除，无需用人单位同意。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资拖欠等。
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离职老板不同意，常见处理方式是提前书面通知并保留证据。若老板拒绝，可申请劳动仲裁或寻求法律援助。选择方式需根据具体情况，如合同内容、劳动法规定等。
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老板不同意离职，可这样做：1. 提前30天（试用期3天）书面通知老板，保留通知证据；2. 若老板拒绝，收集劳动合同、工资单等证据；3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁，或咨询律师提起诉讼。